【한국교원대학교 공고 제2024-72호】

한국교원대학교 대학원 KOICA 학위연수 연구원(계약직원) 채용 재공고

한국교원대학교 대학원에서 KOICA 학위연수 연구원(계약직원)을 다음과 같이 공개 모집하오니 역량 있는 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2024년  4월  5일

한국교원대학교 대학원장

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1	채용 분야 및 담당 업무
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직종	채용 분야	채용 인원	담당 업무	근무 부서
자체 계약직	KOICA 학위연수 연구원 (석사)	1명	ㆍKOICA 석사 및 박사 학위연수생 사업 모집·선발 절차 진행 ㆍKOICA 석사 및 박사 학위연수 교과 외 활동(예비 과정, 현장학습, 체험활동, 특강 등) 기획 및 운영 ㆍKOICA 석사 및 박사 학위연수 성과 및 산출물 관리 ㆍ그 밖의 부서장이 정하는 업무	대학원 글로벌교육리더십전공

※ 담당업무는 기관사정에 따라 변동될 수 있음

2	응시 자격
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□ 공통 사항(기준일: 최종(면접)시험 예정일)

ㅇ「국가공무원법」제33조 각 호의 결격사유에 해당되지 아니한 사람

ㅇ「공무원임용시험령」등 관계 법령에 의하여 응시 자격이 정지당하지 아니한 사람

ㅇ「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」등 다른 법령에 의하여 응시 자격이 정지되지 아니한 사람

ㅇ「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」에 의하여 취업제한 대상이 아닌 사람

ㅇ 대한민국 국적을 소지한 사람

ㅇ 남자의 경우 병역 의무를 필하였거나 면제된 사람

ㅇ 연령: 만 18세 이상 만 60세 미만

ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 사람

ㅇ 법령에 의해 설치된 국내외 대학(대학원)의 석사 이상 학위 소지자

□ 우대 사항(기준일: 원서 접수 마감일)

ㅇ 영어 능통자

※ 공인 어학 능력 시험 성적(TOEIC 800점 이상 / TOEFL IBT 91 이상 / TEPS 309 이상 / OPIC IM2 이상 / TOEIC Speaking Level 6 이상) 소지자(공고일 기준 2년 이내 취득한 성적에 한함)

※ 자격증이 여러 개일 경우 1개만 인정

ㅇ 관련 분야(교육학, 국제개발, 국제협력 등) 석사 이상 학위 소지자

ㅇ 정보화 자격증 소지자(컴퓨터활용능력, 워드프로세서)

ㅇ 대학 행정, 국제개발, 국제협력 관련 업무 경력자

※ 관련 경력은 경력 증명서에 근무 기관과 담당 업무가 명시된 경우에 한하여 인정하며, 명확하지 않은 경우 불인정

※ 제출한 경력은 임용 이후 근무연수 가산 등에 반영하지 않음

3	공고 방법
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ㅇ 공고 방법: 한국교원대학교 홈페이지 및 나라일터 게시

ㅇ 공고 기간: `24. 4. 5.(금) ~ 4. 11.(목) 18:00까지

4	근무 조건
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ㅇ 신     분: KOICA 학위연수 연구원(계약직원-기간제 근로자)

ㅇ 계약 기간: 계약 체결일 ~ 2025. 2. 28.

※ 근무실적이 우수할 경우 근무실적평가 이후 총 사업기간(~`28. 9. 30.) 내에서 재계약이 가능하며, 사업이 종료될 경우 자동적으로 계약을 종료함

ㅇ 근무 시간: 주 5일(월~금), 1일 8시간(09:00 ~ 18:00, 휴게시간 1시간 포함)

ㅇ 급여 수준: 월 급여 3,250,000원(세전)

직종	연봉	비고
KOICA 학위연수 연구원	39,000,000원	※ 4대보험 본인부담금 포함 ※ 급식비, 직급보조비, 교통비, 정근수당(1년 미만 기준) 포함 ※ 초과근무수당, 연차휴가보상비, 퇴직금(1년 이상 근무 시) 「근로기준법」에 따라 별도 지급

ㅇ 후생복지: 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

※ 이외의 사항은 「한국교원대학교 대학회계직원 취업규칙」을 준용함

ㅇ 근무 장소: 한국교원대학교 대학원 글로벌교육리더십전공

※ 담당 업무 및 배치 부서는 기관 사정(조직 개편 등)에 따라 변경될 수 있음

※ 우리 대학 상용직으로 타 근무지 겸직(강의 등)은 원칙적으로 불가

5	채용 방법 및 채용 후보자 결정
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□ 1차 시험: 서류 전형

ㅇ 응시 인원이 채용 예정 인원의 5배수 미만인 경우

- 채용 분야별로 정하고 있는 자격 요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 여부를 판단하는 소극적 전형 실시

ㅇ 응시 인원이 채용 예정 인원의 5배수 이상일 경우

- 응시자가 제출한 이력서 및 증빙 자료를 토대로 서류 전형 기준에 따라 적극적 전형 실시(동점자 전원 합격 처리)

- 서류 전형 기준: 자기소개서, 직무수행계획서, 우대 요건 등

- 서류 전형 평가 기준: [붙임 2]

□ 2차 시험: 면접 심사(1차 시험 합격자에 한함)

ㅇ 서류 전형 합격자를 대상으로 업무 수행에 필요한 능력·적격성 등 심사

ㅇ 면접 심사 기준

- 평정 요소마다 각각 상(우수), 중(보통), 하(미흡)로 평정

- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 “상”의 개수가 많은 자를 합격자로 결정하되, “상”의 개수가 동일한 경우에는 “중”의 개수가 많은 자를 합격자로 결정

- 위원의 과반수가 2개 항목 이상을 “하”로 평정하거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정 요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격

ㅇ 면접 방법

- 담당 예정 업무 중심의 자기소개 및 심층면접 등

- 영어 능력 검증을 위한 영어 인터뷰 포함

ㅇ 평정요소

평정 요소	세부 요소
1. 대학교 직원으로서의 마음가짐	‣ 공익에 봉사와 헌신 / 윤리, 준법정식
2. 전문지식과 그 응용능력	‣ 임용예정 직위 관련 전문성 ‣ 전문분야의 정보분석 능력
3. 의사표현의 정확성과 논리성	‣ 논리적 의사소통과 조정, 조율능력 ‣ 협상과 조정, 조율능력
4. 예의․품성 및 성실성	‣ 건전, 성숙한 시민정신 / 목표관리
5. 창의력․의지력 및 발전가능성	‣ 창의적 기획․문제해결 / 비전(목표) 제시 / 리더십

6	최종 합격자 결정
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ㅇ 면접 심사 합격자 중 평정 성적이 우수한 순으로 합격자 결정

ㅇ 최종 합격자의 임용 포기, 합격 취소, 임용 결격사유 발생 등으로 임용이 되지 않을 경우, 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격자가 아닌 사람 중에서 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있음

ㅇ 채용 적격자가 없는 경우 최종 합격자를 선발하지 않을 수 있음

7	채용 일정
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구분	기간	장소
공고	2024. 4. 5.(금) ~ 4. 11.(목)	ㆍ한국교원대학교 홈페이지, 나라일터
원서 접수	2024. 4. 5.(금) ~ 4.11.(목) 18:00까지	ㆍ직접 방문 또는 E-mail 제출
서류 전형	2024. 4. 12.(금) <예정>	ㆍ한국교원대학교 지정 장소
면접 대상자 발표	2024. 4. 12.(금) <예정>	ㆍ한국교원대학교 홈페이지 및 개별 통보
면접 심사	2024. 4. 15.(월) <예정>	ㆍ한국교원대학교 지정 장소
최종 합격자 발표	2024. 4. 16.(화) <예정>	ㆍ한국교원대학교 홈페이지 및 개별 통보
계약 체결	최종 합격자 발표 이후 <예정>	ㆍ방문 및 계약서 작성

※ 상기 일정은 응시 인원, 시험장 사정, 서류 검증 소요기간 등에 따라 다소 변경될 수 있음

8	제출 서류 및 방법
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□ 제출 서류

ㅇ <서식 1> 제출 서류 총괄표 1부

ㅇ <서식 2> 응시원서 1부

ㅇ <서식 3> 이력서 1부

ㅇ <서식 4> 자기소개서 1부

ㅇ <서식 5> 직무수행계획서 1부

ㅇ <서식 6> 개인정보 수집·이용 동의서 1부

ㅇ <서식 7> 채용 결격사유 부존재 확인서 1부

ㅇ <서식 8> 공정 채용 확인서 1부

ㅇ 최종 학교 졸업 증명서(석사 이상) 1부

ㅇ 우대 요건 증빙 자료 각 1부 <해당 시>

- 객관적 증명이 가능한 서류만 인정하며, 증명서를 첨부하지 않은 경력은 인정하지 않음

- 공인 어학 능력 시험 성적표, 관련 분야 학위증명서(석사 이상), 정보화 자격증, 경력(재직)증명서

※ 경력증명서의 경우 근무 기간, 직급, 담당업무 등이 기재되고 발급기관에서 직접 발급한 증명서에 한해 인정하며, 발급담당자 성명 및 연락처가 포함되어야 하고, 시간제 근무자의 경우 주당 근무 시간이 기재된 증명서 제출

※ 경력증명서 상 담당업무 내용이 없을 시 <서식 9> 사용

ㅇ <서식 10> 성범죄 경력 조회 동의서 1부 <최종 합격자에 한함>

ㅇ 주민등록초본(공고일 이후 발급, 남자의 경우 병역사항 포함) 1부 <최종 합격자에 한함>

ㅇ 공인 의료기관 발급 채용 신체검사 결과서 1부 <최종 합격자에 한함>

□ 제출 방법: 직접 방문 또는 E-mail 제출

ㅇ 서류 접수는 마감일(2024. 4. 11.(목)) 18:00 도착분까지 유효

ㅇ 응시번호는 휴대전화 문자로 통보하고, 응시표는 면접 심사 당일 배부

- 직접 제출: 청주시 흥덕구 태성탑연로 250, 한국교원대학교 대학원 207호 행정실

- E-mail 제출: sm@knue.ac.kr, 대학원 행정팀(☎ 043-230-3798)

※ E-mail 제출의 경우 1개의 PDF 파일로 병합하여 제출(제출 서류 목록 순으로)

9	유의 사항
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ㅇ 응시원서 및 제출 서류의 기재 착오, 누락, 연락 불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 일체의 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

ㅇ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재 사항은 수정할 수 없고 응시원서 및 구비 서류에 허위 사실 또는 결격사유가 발견될 경우에는 합격이 취소됩니다.

ㅇ 응시원서 이메일 제출 시 필히 제출처 담당자에게 송부 여부를 확인하여 주시기 바라며, 미확인으로 인한 일체의 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.

ㅇ 최종 합격자가「국가공무원법」제33조 각 호의 결격사유 및「공무원 채용 신체검사 규정」제4조의 불합격 판정기준에 해당할 경우 합격을 취소합니다.

ㅇ 채용 직위에 대하여 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

ㅇ 이 계획은 불가피한 사정 등으로 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

ㅇ 기타 자세한 사항은 한국교원대학교 대학원(☎ 043-230-3798)으로 문의하시기 바랍니다.

참고  KOICA 글로벌 교육리더 석사 및 박사 학위연수 사업 개요

사업명

○ KOICA 글로벌 교육리더 석사 및 박사 학위연수
(KOICA-KNUE Master's/Doctoral Degree Program in Global Education Leadership)

사업 분야 / 주제

○ 교육 개발 / 개발도상국의 교육 전문가 양성

사업 대상

○ OECD DAC(개발원조위원회)에서 지정하는 수원국 중 KOICA가 학위연수 대상 국가로 지정한 국가의 교육 분야 공무원 또는 공공부문 종사자

- 석사: 총 45명(15명×3개 과정), 과정당 17개월 / 박사: 총 3명(3명×1개 과정), 과정당 36개월

사업 개요

단계	활동 내역	주요 내용
계획	계획 수립	• 학위연수 사업수행계획 및 과정별 실시계획 수립 - 성과 중심 계획 수립을 위해 사업, 성과 단계별 세부 목표 및 지표를 포함하는 “성과 논리 모형” 개발 및 수립
선발	연수생 모집·선발	• 사업 목표 달성을 위한 연수 대상자 선정 및 분석 • 홍보, 모집, 심사(서류, 인터뷰)를 통한 우수인재 선발 • 합격자 대상 정보 제공 및 비자 발급 등 입국 지원
운영	학업 관리	• (교육학 석사/박사) 학위 취득을 위한 교육 실시 - 교과과정, 현장학습 등 학사 운영 - OT, 특별활동(문화/친교행사, 세미나 등) 등 학습지원 • (논문/액션 플랜) 논문(또는 액션 플랜) 지도 및 학위 수여 • (학사 운영/지원) 교육 품질 제고를 위한 활동 수행
	사업 관리	• (사업 운영 관리) 일정 관리, 위험 관리, 예산 관리 등 • (연수생 관리) 학습 지원, 생활 지원, 안전 관리 등 • (성과 관리) 사업 목표 달성 및 연수생 현업 적용 제고 등 - 성과 목표 및 지표 관리, 모니터링, 사업 결과 평가, 환류 등을 통한 사업 점검/개선 등 - 귀국 연수생 성과 제고 및 네트워크 강화 등 사후 관리

연구원 역할

구분	주요 내용
모집·선발	• 연수생 모집·선발 절차 진행 - 민원 응대, 서류 심사 1차 선별, 서류 심사 진행, 인터뷰 심사 일정 조율, 인터뷰 심사 진행 등
사업 운영	• 교과 외 활동 기획 및 운영 - 예비 과정, 체험활동, 현장학습, 특강, 세미나, 교류 프로그램 등 기획 및 운영
성과 관리	• 성과지표 및 성과 논리 모형 기반 성과 관리 - 교과 외 활동별 만족도 조사, 성과지표 측정 설문, 과정 종료 후 1~5년 연수생 대상 Follow-up 설문 및 성과사례보고서 취합 등
산출물 관리	• 학위연수 산출물 초안 작성 - 과정별 PI(Program Information), 실시계획서, 중간보고서, 결과보고서, 사후성과보고서, 사업 최종보고서

코디네이터

역할

구분	주요 내용
모집·선발	• 연수생 모집·선발 절차 진행 - 민원 응대, 서류 심사 1차 선별, 서류 심사 진행, 인터뷰 심사 일정 조율, 인터뷰 심사 진행 등
예산 관리	• 사업비 예산의 집행 및 정산 - 연수생 생활비, 기숙사비, 등록금, 정착지원금, 귀국지원금, 건강보험료 및 교과 외 활동
생활 및 안전 관리	• 체류 중 연수생 생활 및 안전 관리 - 외국인 등록, 계좌 개설, 체류 기간 연장, 기숙사 시설, 사설 보험금 청구, 상해·질병 등 사건·사고, 일시 귀국 등
학사 관리	• 글로벌교육리더십전공 조교 업무 - 오리엔테이션 진행(과정 안내서 제작 등), 학기별 간담회 진행, 월별 스케줄표 작성, 학기별 수업 시간표 작성, 강사 채용, 외국어·종합시험, 연구윤리 이수, 폭력통합예방교육 이수, 논문 작성 계획 발표회, 논문 공개 발표회, 논문 심사 진행 등
기타 행정	• 기타 과정 운영에 필요한 행정 절차 - 표준입학허가서 발급, 출입 권한 부여, 인스타그램 운영, 과정 수료식 운영, 아포스티유 발급 등

<서식 1>

제출서류 총괄표

성명	응시직급	응시분야
	계약직원	KOICA 학위연수 연구원

▣ 작성목록(총괄표)

목 록		주의사항	제출여부
공통 사항 (필수 제출)	1. 응시원서	<서식 2>
	2. 이력서	<서식 3>
	3. 자기소개서	<서식 4> ※ 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상 노출에 주의, A4용지 2매 이내 분량 준수
	4. 직무수행계획서	<서식 5> ※ 채용예정 직무분야에 대한 업무추진계획(추진방법, 일정 등) 작성, A4용지 2매 이내 분량 준수
	5. 자격요건 검증을 위한 동의서	<서식 6> 개인정보 제공 및 이용 동의서 포함
	6. 채용 결격사유 부존재 확인서	<서식 7> 내용 기입 및 서명 후 제출
	7. 공정 채용 확인서	<서식 8> 내용 기입 및 서명 후 제출
	8. 최종 학교 졸업 증명서	※ 석사 이상 졸업 증명서 사본
우대 사항 (해당자에 한하여 제출)	9. 자격증	어학(영어), 컴퓨터(컴퓨터활용능력, 워드프로세스) 자격증 사본 ※ 원서 접수 마감일 기준 검정 실시기관에서 인정하는 유효기간 내의 것에 한함
	10. 경력(재직)증명서	경력증명서 등의 경우 근무 기간, 직급, 담당 업무 등이 기재되고 발급기관에서 직접 발급한 증명서에 한해 인정하며, 발급담당자 성명 및 연락처가 포함되어야 하고, 시간제 근무자의 경우 주당 근무 시간이 기재된 증명서 제출 (담당업무 등이 없는 경우 <서식 9> 이용 가능)
최종 합격자 제출	11. 성범죄 경력 조회 동의서	<서식 10> 내용 기입 및 서명 후 제출
	12. 주민등록초본	※ 남자의 경우 병역사항 기재
	13. 신체검사 결과서	※ 공공기관 채용 신체검사 결과서

* 응시요건 및 상기 목록 제출 여부 표기(“O” 또는 "X"), 위 순서대로 제출

* ‘최종 합격자 제출’로 명시된 제출 서류는 개발 최종 합격 통보 이후 제출

※ 작성요령에 위배(분량 등) 될 경우 불이익을 받을 수 있으며, 증빙서류가 없는 우대조건은 인정하지 않음

<서식 2>

응  시  원  서

본인은 한국교원대학교 대학원 KOICA 학위연수 연구원 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2024년   4월   일

한국교원대학교 대학원장 귀하

※응시번호		성명	(한글)
응시직급	KOICA 학위연수 연구원		(한자)
주민등록 번 호	-	복수국적 해당여부
주 소	(□ )
전자우편
전 화 (휴대전화)

㊞

응 시 표

한국교원대학교 대학원 KOICA 학위연수 연구원 채용

※응시번호			응시직급 (응시분야)		KOICA 학위연수 연구원
성명	(한글)		(한자)
2024년 4월 일 한국교원대학교 대학원장 ㊞
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 면접 당일은 응시표, 신분증를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시직급 : 응시하고자 하는 모집단위의 직급을 기재함

3. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

4. 성명ㆍ주민등록번호ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

5. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

❏ 응시원서 접수는 접수기간 내 업무시간{09:00~18:00, 점심시간 제외(12:00~13:00)}에만 가능하며, E-mail접수는 접수마감일{3. 27.(수) 18:00}까지 한국교원대학교 대학원 메일(sm@knue.ac.kr)에 도착한 것에 한하여 유효합니다.

<서식 3>

사 진		이 력 서
		성명	한 글								생년월일
			한 자										(만 세)
		주 소
		전자우편											휴대전화
학력	학위 구분								전공분야						취득(예정)일
	석사, 학사, 박사 (※최종학위만 표기하고, 졸업 및 2023.2월 졸업예정만 표기 가능)
연구실적	제목						저자(게재순)					발표논문지 (논문지 종류)		발행일자
주요경력	기간			근무처 및 경력사항										업무 내용
자 격 ․ 면 허 증	자격․면허증									취득일				시행처
어학능력	종류									취득일				취득점수(등급)
병역	군별	계급				복무기간								면제사유
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2024년 4월 일 성 명 : (서명)

이력서 작성요령

❏ 이력서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화: 빠짐없이 정확하게 기재함

2. 주소: 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

3. 학력 : 학교명을 작성하지 않음

4. 주어진 서식보다 경력이 많은 경우 경력란에 줄을 추가하여 작성함

(경력은 최근 경력부터 경력증명서상의 기재내용과 동일하게 작성(근무부서, 주요업무 등))

5. 이력서의 모든 기재사항은 컴퓨터를 사용하여 작성하며, 작성자 확인란만 자필로 작성합니다.

<서식 4>

자 기 소 개 서

성 명		응시분야
생년월일	. . .

※ 작성요령

○ 현재까지 귀하가 담당했던 업무 및 업적 등을 사례를 포함하여 구체적으로 기재

○ 자유롭게 기술하되, 지원동기, 생활신조와 가치관, 성격의 장·단점, 앞으로의  각오 등을 종합적으로 고려하여 작성

○ 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

(폰트는 휴먼명조, 글씨크기 13, 줄간격 160mm, 글자색 : 검정색)

○ 작성 후 반드시 작성자란에 성명을 기재하고 날인 또는 서명할 것

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

2024.   4.   .

작 성 자 :             (서명)

<서식 5>

직 무 수 행 계 획 서

성 명		응시분야
생년월일	. . .

※ 작성요령

○ 자유롭게 작성하되, 작성 후 반드시 작성자란에 성명을 기재하고 날인 또는 서명할 것

○ 시험공고문에 명시된 담당예정 업무와 연계하여 작성

- 본인이 해당직위에 적합하다고 판단하는 이유

- 해당직위와 관련 있는 경력·실적

- 채용예정분야에서 무슨 일을 어떻게 수행할 것인지 계획

○ 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

(폰트는 휴먼명조, 글씨크기 13, 줄간격 160mm, 글자색 : 검정색)

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

2024.   4.   .

작 성 자 :             (서명)

<서식 6>

개인정보 수집․이용에 대한 동의서
본인은 한국교원대학교 대학원 KOICA 학위연수 연구원 채용 지원서를 제출함에 있어 채용담당 부서가 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 「개인정보 보호법」등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘제15조 및 같은 법 제23조 단서’에 따라 채용담당 부서가 수집 및 이용하는 데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2024년 4월 일
❑ 지원자 본인
▪ 성 명		(서명)			▪ 생년월일
▪ 자택전화					▪ 휴대전화
▪ 전자우편
▪ 직 장					▪ 직 위
▪ 직장전화					▪ 연락가능 팩스
한국교원대학교 대학원장 귀하
인사검증을 위해 수집 및 이용되는 정보자료의 범위
▫ 개인정보의 수집․이용목적 : 한국교원대학교 대학원 KOICA 학위연수 연구원 채용 심사 ▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항 - 성명, 생년월일, 근무경력 제반사항, 가족사항, 학력사항 등 채용심사에 필요한 제반 사항 ▫ 개인정보의 보유 및 이용기간 : 접수된 서류는 반환하지 않음 ▫ 지원자는「개인정보 보호법」제15조제2항제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부에 따른 응시원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

<서식 7>

채용결격사유 부존재 확인서

구분	결격사유	해당여부 (✓체크)
		해당	비해당
1	피성년후견인	□	□
2	파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람	□	□
3	금고이상의 형을 선고 받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람	□	□
4	금고이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람	□	□
5	금고이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람	□	□
6	법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람	□	□
7	공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람	□	□
8	「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람	□	□
9	미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄	□	□
10	징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람	□	□
11	징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람	□	□

상기와 같이 결격사유에 대해 확인·제출하며, 기재사항이 허위사실로 판명 되었을 시에는 임용의 취소 또는 근로계약의 해지 등이 가능함을 확인합니다.

2024년    4월     일

대상자 성명 :            (서명)

한국교원대학교 대학원장 귀하

<서식 8>

공정채용 확인서

성    명 :

생년월일 :

다음 표의 확인사항에 대해 해당여부를 체크하시기 바랍니다.

확 인 사 항	해당여부
	예	아니오
본인과 본인의 가족은 한국교원대학교의 채용과정에서 친인척이나 지인을 통하여 채용을 청탁한 사실이 있습니까?	□	□
본인의 친인척이 한국교원대학교에 재직 중에 있습니까?	□	□
재직 중인 친인척 관계의 직원이 있다면 해당 직원이 본인의 채용과 관련하여 영향력을 행사하였다고 생각합니까?	□	□
친인척 관계인 직원의 촌수, 근무부서 및 성명을 기재하시기 바랍니다. ( )촌 이내 / 근무부서 : 성명 :

본인은 위의 확인사항이 사실과 다르거나 기타 어떠한 방식으로든 적극적 채용 개입이나 채용에 부당한 영향을 미친 사실이 확인될 경우 어떠한 이의도 제기하지 않고 채용이 취소됨을 확인합니다. 또한 본 확인서 작성 시 인지하지 못한 친인척 관계가 추후 밝혀질 경우 채용비리 해당 여부 조사에 적극 협조할 것이며 조사결과에 따라 채용이 취소될 수 있음을 확인합니다.

2024년    4월     일

개인정보의 수집[eqn: BULLET]이용 고지

① 수집[eqn: BULLET]이용목적 : 채용경로 조사 및 채용비리 여부 조사, 감사자료 작성

② 수집[eqn: BULLET]이용항목 : 성명, 소속, 직종, 소속기관 입사일자, 한국교원대학교 직원과의 관계, 해당직원 소속, 성명

③ 보유기간 : 재직기간 중

확인자(본인)                   (인/서명)

한국교원대학교 대학원장 귀하

<서식 9>

경력(재직) 증명서

※ 경력기관에서 발급한 증명서에 경력사항이 자세히 기재되어 있지 않은 경우(경력증명서 발급시스템 문제 등) 아래의 서식을 사용하여 제출 가능

인적 사항	성 명						생년월일
	주 소
경력 사항	근무기간			업체명 (근무처)		직위 (직급)	담당업무					근무형태 (전임/비전임)			비고
	부터	까지
상벌 사항	포 상							징 계
	년월일		종 류		해당기관			년월일		종 류				해당기관
위와 같이 증명합니다. 2024년 월 일 증명기관명 : 주소 : 전화번호 : 사업자등록번호 : 대표자 : (인)
									발급자
									소속
									직위
									성명				(인)

<서식 10>

■ 아동･청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호서식] <개정 2018.3.21.>			(앞쪽)
성범죄 경력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 한국교원대학교 취업자로서, ｢아동･청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄 경력 조회에 동의합니다.
2024 년 4 월 일
동의자		(서명 또는 인)
청주흥덕경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목 : 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항 : 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집･이용 목적 : 수집된 개인정보는 성범죄 경력조회 신청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]